Član
Mekdonalds bi mogao da nagradi svoje zaposlene doktoratom, nazvanim «McPhD», ne bi li tako privukao više studenata za menadžment u restoranu, prenosi britanski Telegraf.
Lanac brze hrane je već akreditovan da pruža kurseve ekvivalentne A-kvalifikacijama i sada bi mogao da napreduje ka višem nivou obrazovanja.
Uprkos reputaciji o loše plaćenom i nesigurnom poslu, firma je uložila značajne investicije u obuku zaposlenih i sada vodi neke od najuglednijih programa u uslužnoj delatnosti.
Više od 2 500 ljudi se već prijavilo za obuku u "osnovnom menadžerstvu", koje pokriva usluživanje mušterija, marketing i ljudske resurse, kao i kurs menadžmenta ekvivalentan diplomi u ovoj delatnosti.
Dejvid Ferhurst, direktor osoblja, izjavio je za Fajnenšel tajms da Mekdonalds želi da ponudi više akademskih kvalifikacija ambicioznom osoblju.
"Voleo bih jednoga dana da vidim sprovođenje doktorata. Svakako treba da idemo najdalje što možemo", izjavio je Ferhurst, dodajući da je firma već stvorila univerzitet za sebe.
Lanac brze hrane je već akreditovan da pruža kurseve ekvivalentne A-kvalifikacijama i sada bi mogao da napreduje ka višem nivou obrazovanja.
Uprkos reputaciji o loše plaćenom i nesigurnom poslu, firma je uložila značajne investicije u obuku zaposlenih i sada vodi neke od najuglednijih programa u uslužnoj delatnosti.
Više od 2 500 ljudi se već prijavilo za obuku u "osnovnom menadžerstvu", koje pokriva usluživanje mušterija, marketing i ljudske resurse, kao i kurs menadžmenta ekvivalentan diplomi u ovoj delatnosti.
Dejvid Ferhurst, direktor osoblja, izjavio je za Fajnenšel tajms da Mekdonalds želi da ponudi više akademskih kvalifikacija ambicioznom osoblju.
"Voleo bih jednoga dana da vidim sprovođenje doktorata. Svakako treba da idemo najdalje što možemo", izjavio je Ferhurst, dodajući da je firma već stvorila univerzitet za sebe.
