Član
</div>
<div style="text-align: center"><img src="http://auto.blog.rs/gallery/108/Ford%20logo.jpg" border="1" /></div><p>Kako piše Tanjug, uprava američkog Forda povećala je godišnju nadoknadu
članovima odbora direktora do 25 procenata, dok je praunuk osnivača kompanije
dobio još veće povećanje. Naime, Uprava Forda je Edselu Fordu II, praunuku osnivača kompanije,
primanja povećala za 29 procenata za njegov doprinos radu na mestu direktora i
konsultanta.
</p><p> Kompanija Ford, drugi najveći američki proizvođač kola, plaćaće članove
odbora direktora po 250.000 dolara godišnje, u odnosu na sadašnjih 200.000.
Edsel Ford, jedan od direktora, primaće 650.000 dolara godišnje takođe u kešu, u
odnosu na sadašnjih pola miliona dolara, prenele su agencije.</p>
<p>Ford je objavio 20,2 milijarde dolara neto prihoda za 2011 godinu, najviše
od 1998. Vrednost akcija kompanija smanjena je 36 procenata prošle godine nakon
što je povećana 68 odsto u 2010. Ove godine akcije Forda dobile su 14
procenata.</p>
<p>Drugi po snazi američki auto-gigant Ford, jedina je autokompanija u SAD koja
je uspela da se vlastitim snagama izvuče iz finansijske krize 2009 godine, kada
je došlo do pada prodaje kola, bez podrške federalne vlade.</p>
<p>Tod Nisen, portparol Forda izjavio je da je kompanija odlučila da poveća
primanja direktorima zbog uspešnog rada koji će morati da se nastavi i u
narednom periodu kako bi se iskrostile sve njene mogućnosti.</p>
<p>Ford je 2006 godine smanjio nadoknadu direktorima za polovinu, na 100.000
dolara, kada je kompanija angažovala Alana Mulalija na mestu izvršnog direktora
i pozajmila 23 milijarde dolara za restrukturisanje poslovanja u periodu krize.</p>
<p>Članovi odbora direktora su se 2009, u jeku krize, odrekli u potpunosti
naknada za angažovanje, kazao je Nisen. Kompenazije su ponovo uvedene u 2010
godini, u iznosu od 200.000 dolara.</p>
<p>Osnivačka Ford familija još kontroliše kompaniju preko specijalne klase
akcija koje obezbeđuju 40 procenata glasačkih prava. Bil Ford, Edselov rođak,
obavlja funkciju izvršnog predsednika borda direktora. Bil Ford (54) i Edsel
Ford su jedini članovi porodice u odboru direktora kompanije.</p>
<p>Edsel Ford (63) ima ugovor o konsultantskim poslovima sa kompanijom Ford
motor od 1999. godine. Kompanija je odlučila da isplaćuje Edsela Forda za
konsultantske usluge u kešu, a ne u akcijama u drugoj polovini 2010 godine.
Njegove usluge podrazumevaju kontakte sa dilerima i predstavljanje kompanije
preko edukativnih projekata, obeležavanje značajnih datuma za kompaniju i
angažovanje u moto-sportu.</p><p>
Izvor: Tanjug.rs / B92.net</p><p>Foto: Ford</p>
<br />
<br />
<div style="text-align: center"><img src="http://auto.blog.rs/gallery/108/Ford%20logo.jpg" border="1" /></div><p>Kako piše Tanjug, uprava američkog Forda povećala je godišnju nadoknadu
članovima odbora direktora do 25 procenata, dok je praunuk osnivača kompanije
dobio još veće povećanje. Naime, Uprava Forda je Edselu Fordu II, praunuku osnivača kompanije,
primanja povećala za 29 procenata za njegov doprinos radu na mestu direktora i
konsultanta.
</p><p> Kompanija Ford, drugi najveći američki proizvođač kola, plaćaće članove
odbora direktora po 250.000 dolara godišnje, u odnosu na sadašnjih 200.000.
Edsel Ford, jedan od direktora, primaće 650.000 dolara godišnje takođe u kešu, u
odnosu na sadašnjih pola miliona dolara, prenele su agencije.</p>
<p>Ford je objavio 20,2 milijarde dolara neto prihoda za 2011 godinu, najviše
od 1998. Vrednost akcija kompanija smanjena je 36 procenata prošle godine nakon
što je povećana 68 odsto u 2010. Ove godine akcije Forda dobile su 14
procenata.</p>
<p>Drugi po snazi američki auto-gigant Ford, jedina je autokompanija u SAD koja
je uspela da se vlastitim snagama izvuče iz finansijske krize 2009 godine, kada
je došlo do pada prodaje kola, bez podrške federalne vlade.</p>
<p>Tod Nisen, portparol Forda izjavio je da je kompanija odlučila da poveća
primanja direktorima zbog uspešnog rada koji će morati da se nastavi i u
narednom periodu kako bi se iskrostile sve njene mogućnosti.</p>
<p>Ford je 2006 godine smanjio nadoknadu direktorima za polovinu, na 100.000
dolara, kada je kompanija angažovala Alana Mulalija na mestu izvršnog direktora
i pozajmila 23 milijarde dolara za restrukturisanje poslovanja u periodu krize.</p>
<p>Članovi odbora direktora su se 2009, u jeku krize, odrekli u potpunosti
naknada za angažovanje, kazao je Nisen. Kompenazije su ponovo uvedene u 2010
godini, u iznosu od 200.000 dolara.</p>
<p>Osnivačka Ford familija još kontroliše kompaniju preko specijalne klase
akcija koje obezbeđuju 40 procenata glasačkih prava. Bil Ford, Edselov rođak,
obavlja funkciju izvršnog predsednika borda direktora. Bil Ford (54) i Edsel
Ford su jedini članovi porodice u odboru direktora kompanije.</p>
<p>Edsel Ford (63) ima ugovor o konsultantskim poslovima sa kompanijom Ford
motor od 1999. godine. Kompanija je odlučila da isplaćuje Edsela Forda za
konsultantske usluge u kešu, a ne u akcijama u drugoj polovini 2010 godine.
Njegove usluge podrazumevaju kontakte sa dilerima i predstavljanje kompanije
preko edukativnih projekata, obeležavanje značajnih datuma za kompaniju i
angažovanje u moto-sportu.</p><p>
Izvor: Tanjug.rs / B92.net</p><p>Foto: Ford</p>
<br />
<br />